一是深化督导改革，强“职责”。5月出台《大英县深化新时代教育督导体制机制改革实施方案》，建立教育督导问责机制，明确教育督导委员会成员单位职责，完善督导委员会工作流程，建立沟通联络机制，形成职责明确、运转高效、保障完善的教育督导体制机制，不断提高教育督导质量和水平，推动各有关部门和各级各类学校切实履行教育职责。进一步强化教育督导结果运用，提高教育督导权威性、实效性。
二是完善管理机制，强“保障”。完善教育督导经费保障机制，加强教育督导经费的管理和使用。完善督导人员配置，完成第四届县政府兼职督学换届聘任工作，聘请县兼职督学57名、特约督学23名，建立了督学专家库。加强督导责任区阵地建设，完善办公条件，加强制度建设，营造规范有序的工作环境。定期召开督导责任区工作总结交流会。
三是完善考核机制，强“实效”。修订出台了《大英县学区督导组考核方案》和《大英县责任督学考核方案》，完善考评办法，切实加强教育督导责任区建设和责任督学的管理，提高责任督学挂牌督导工作实效。